Depois de uma longa ausência estou aqui de novo no blog, e com vários assuntos para ser postado, inicío com esse meio polemico e logo em seguida estarei postando sobre a final do trendvisionaward ( wella) e seletiva do color trophy (Loreal )
Aonde estão os grandes profissionais da beleza no mercado Brasiliense ? Estão nos salões de pequeno porte, locais em que conseguem um faturamento melhor,
consequentemente um bem estar maior, conforto, segurança e podem converter esse aumento no faturamento em educação profissional.
Os salões de grande porte atualmente só tem política de motivação para profissionais iniciantes, eles fazem uma reserva de mercado em serviços, que seriam dos profissionais deixando para os iniciantes, e ao mesmo tempo se eximem de todas as responsabilidades com os assistentes : vale transporte, salário base, comissão para os assistentes em que outras época era de responsabilidade das empresas com excessão das comissões que ficam a cargo dos profissionais e empresas, hoje eles dão status de profissionais para os assistentes que perdem esses direitos citados acima , mais que como ainda estão na parte mais baixa da pirâmide social, seguem contente e perdem a oportunidade de pesquisar essa transição de mercado, que esta caminhando para essa nova realidade.
Coisas que eu acho: um dia esses iniciantes serão profissionais gabaritados, e com outros anseios e em outras perspectivas, e em outra posição na pirâmide social, almejando mais do que as necessidades básicas.
O fato é: profissionais top que trabalham nesse sistema sem acessória subordinada, e sim concorrentes e mais as taxas operacionais tem hoje um terço do faturamento de um top profissional que trabalha em um sistema com acessória e participação na produção de suas clientes .
